Why and When Paradoxical Leadership Predicts Followers’ Unethical Pro-organizational Behavior：A Multilevel Model

Soubory

TAN_Le_Po_HAO_Xiao_YANG_Xinge_YE.pdf (433,83 KB)

Datum

Autoři

Nakladatel

University of Hradec Kralove

Permanentní identifikátor

http://hdl.handle.net/20.500.12603/554

Kolekce

HED - Hradec Economic Days 2021

Zobrazit úplný záznam